miércoles, 6 de febrero de 2013

parafrasis del libro del mexicano


LOS TRAUMAS A LO LARGO DE LOS SIGLOS.

 

Empezando la lectura, menciona que toda la historia en nuestro país, siempre ha sido trágica, aun en sus inicios, cuando los europeos invadieron america, menciona que los europeos disparaban sus armas a los indios, intentando corromper la cultura imponiendo la suya.

Menciona que se consideran ocho traumas por antonomasia:

Conquista militar, la conquista espiritual, el mestizaje, la secularización, la independencia, la mutilación del territorio nacional, la reforma, la revolución.

La conquista militar y la conquista religiosa, fueron en el mismo momento, ya que mientras en la parte militar se intentaban esclavizar a los indios, explotarlos quitar botines de joyas y oro, la parte religiosa imponía su propia cultura. Desacreditando y aniquilando las creencias espirituales, e imponiendo la de europa.

Esto provoca que se elimine al indio en la historia, una prueba de ello son las lengua indígenas, que ya casi están extinguidas y en muy pocas partes del continente aun se guardan.

Una parte muy importante en esta historia, es el rol de la mujer, ya que ella se ve implicada a traicionar a su raza y no por placer, ya que eran forzadas, violadas y también sobreexplotadas . entonces se genera un dilema; EL MEZTIZO, que se da entender que era un hijo de su madre, ya que no eran aceptado por los criollos, y tampoco por los indios, ya que sus padres no eran indios, y rechazados en las dos únicas razas, pues solo contaban con una persona, su madre.

Menciona también que habían tres tipos de ordenes distintas (franciscanos, dominicos y agustinos) pero eran rivales entre si para que pudieran fundar nuevos pueblos. Se pensaba que el nuevo mundo parecía una nueva oportunidad de instruir en un nuevo lugar, una ciudad paradisiaca que en Europa ya no se podía hacer. Aun después de muchos años muchas comunidades no se integran a la nueva cultura y si no se logran adaptar se marginan a estas comunidades.

La sociedad colonial era un forma de pirámide, donde los obreros estaban muy por debajo, los trabajadores eran muy devaluados y sobreexplotados, se dice que los obreros malcomían y laboraban en un ambiente muy cruel, tanto que parecías hasta animales.

Fue hasta 1753 que por orden real de Carlos 3ro, que secularizo las doctrinas retirando a los misioneros franciscanos, dominicos y agustinos.

Al pasar el tiempo, en la independencia, para no generar desigualdades se tomo como símbolo religioso-patriatico: la virgen de Guadalupe, que en su momento hidalgo la llamo la virgen mexicana, con significado de declarar la guerra contra la virgen española. Debo aclarar muy bien que hay una parte de la lectura y es que dice:

“para amendentrar a los mexicanos que demostraban tendencias más o menos ostensibles a favor de la libertad, se recurrió a las armas que sobre las conciencias podría esgrimir, todo sacerdote adicto a la dominación española.

Entiendo que es como el poder para que puedan acabar esta pelea entre México y España, y donde al parecer se le empieza dar valor y sentido al mexicano.

En 1820, se menciona que se manda a Agustín Iturbide para que se consumara la independencia, ya que en España se dio una revolución liberal donde se restringían privilegios de la nobleza y el clero.

Cuando Agustín de Iturbide logra consumar la independencia, apoya a todas personas que lo favorecieron. Dándoles un rango o un puesto, aun así el régimen no cambia mucho, y se intentan conservar alguna ideas que parecían conservadoras, además de rescatar a la iglesia defendiéndola en algunos aspectos.

Esto último me pareció muy importante y sobresaliente ya que al que se le da el punto de satisfacción de consumación de independencia es a Agustín de Iturbide cuando en realidad, los que consumaron la conquista fueron los indígenas y los criollos, dato que coincido con el autor del libro, ya que es irónico y muy particular .

Uno de los problemas o desastres que a sufrido nuestro país, es lo que se llama la castración de nuestro territorio, con el pretexto de formar un México nuevo olvidando su pasado con aspiraciones a un mundo mejor.

De ahí pasaremos a otra etapa muy significativa aun que algo breve, y es el porfiriato, con nada más ni menos que tres décadas en el poder, encima de todos, con la excusa de que el país empieza hacer industrializado, pero que en fin sigue siendo igual que en el pasado igual que en la conquista, los obreros sobreexplotados, con tanta miseria en el país y solo unos cuantos, eran los ricos , los mas decentes, los que mandaban. No existía la justicia, la democracia, y la libertad, y solo por un poco de estas tres cosas le sale caro al país, nada más un millón de muertos en ese tiempo , y aparte los que siguen habiendo hasta la fecha.

En el siglo XX se menciona que ocurre otra conquista a nuestro país, y esta es llamada american way of life, nos invade su diplomacia, sus trasnacionales, sus productos, sus consumistas, y que sobre todo esta domina nuestra economía, nos estafa con nuestro propio petrolero, y aun así nuestro país seguimos solo viendo como si no pasa nada. Ya que no sabemos administrar nuestra economía y nuestros productos, como los dice en capítulos pasados México cuenta con los 29 productos que se necesita un país para ser de primer mundo, el problema es que nos toman el pelo, y no  hacemos nada, no sabemos cómo potencializarlo al máximo.

 

 

NUESTRA PSICOLOGIA PROFUNDA.

La conducta generada de una persona es a base de sus pensamientos, de lo que va experimentando y de lo que va aprendiendo, además de sus capacidades innatas para desenvolverse y sin olvidar con las emociones que lo hagan.

LA CRISIS DE IDENTIDAD. AMBIVALENCIAS.

Entiendo por identidad los rasgos que se tienen y un estilo de vida que incluye valores y normas, se menciona que en nueva España era impensable tal identidad. No podía haber ya que la fusión de razas entre indígenas y europea se consideraba un hijo de puta o bien un hijo de la chingad, y es cierto literalmente así era, ya que los europeos mientras esclavizaban a la parte masculina, a la parte femenina se utilizaba para pasar un rato, así que las violaban y ultrajaban, literalmente las chingaban. Esto hacia que los mestizos solo tuvieran un afecto el de su madre, ya que el afecto del padre, simplemente no había. Por lo tanto existía un problema de identidad, pues como identificarse con los padres, y como identificarse en un entorno familiar. He ahí la conducta que da lectura del comportamiento del mexicano con la mujer, se le quiere pero a la vez se le tra muy cortita, con sus frases machistas: mi vieja, vieja el que se raje, palabra de hombre, esto es un desmadre, me voy a madrear a.

Se menciona que en la crisis de identidad el mexicano se pone una mascar para evitar ciertos conflictos:

El valemadrismo. - que es burlarse de lo que le pasa finge risa de su fracaso o su desgracia.

 Ser alarde. – ser muy hombre y desafiar todos los peligros.

Desplantes de superioridad. -  llegar a humillar a otras personas y decir que son menos que uno mismo.

Rebeldía con el patrón. -  erigida en estilo de vida y de comportamiento laboral.

Lo que se da a entender es que se utiliza la dureza, el machismo, para poder enmascarar los fracasos y las derrotas que se ha tenido, y que a pesar de años esto se sigue generando se sigue heredando. Es la dolorosa huella que han dejado los siglos de manipulación, de mentira política y de saqueo de arcas públicas.

A los mexicanos se nos distinguen por el semblado de machos y personas duras, y en si para resolver todo problema que nos topamos lo resolvemos mediante guerras y más. Siempre es exaltarnos sobre todo, y en todo los ámbitos.

Estudios comparativos interculturales del doctor Rogelio Díaz guerrero presentan dos cuadros interesantes por sus marcados contrastes:

Estadounidense. – independiente, activo, individualista, firme, tenso, auto afirmativo, con alta necesidad de logro.

Mexicano. – complaciente, obediente, afiliativo, flexible, dependiente, inhibido.

Aun hay esa mentalidad que para el gringo, la vida hay que gozarla; mientras para el mexicano la vida hay que sobrellevarla.

A pesar de todo lo negativo también se  mencionan cosas positivas, para buscar y afirmar la identidad nacional y son :

Símbolos nacionales, la común idiosincrasia, el folklore, las obras de los grandes muralistas, el deporte.

RELIGIOSIDAD, SUPERSTICION Y MAGIA.

Se habla de religiosidad como vivencia, como de fenómeno psicológico (intimidad).

Estos hechos se empiezan desde el siglo XVI con unos elementos como; el catolicismo español combativo de la contrarreforma y de la reconquista (importado a España del sur de Francia). La conversión en masa y forzada a la población indígena. Y por el método usado para emplear doctrinas a los pueblos indígenas.

Todo esto fue puesto en una cultura sumisa ante todo. Y todo lo que abarco el cambio de las personas a entorno a las creencias y mitos que se fueron creados, a una nueva imagen, que se tenían que someter a una nueva creencia, por qué si no podrían pasar lo peor e irse al infierno, y todo lo que esto generaba, es obvio que miedo, angustia. Una incorregible dependencia psicológica una incapacidad de afrontar los problemas, ya que esto genera un clima de superstición y magia.

ACTITUDES ANTE EL COSMOS Y ANTE LA VIDA.

Se da la explicación de que el mexicano frágil e inseguro, quiere convencerse de que es duro, es por eso de que actúa muy machista y frio, del como debe ser un hombre, en nuestra cultura está muy arraigada esta parte del “debe ser” es por eso que se actúa del vale madres. Ya se hablaba anteriormente que esta enmascarado, para no darse cuenta o no ser lastimado, lo que generara una conducta agresiva.

He por esto igual que en las fiestas populares en nuestra cultura, se manifiestan mecanismos compensatorios. El clásico despilfarro de dinero, aunque sea una vez cada tres años pero bueno, la abundancia, aunque solo sea una vez al año, las grandes festividades, cabe señalar que el alcohol igual genera un factor importante en el papel de la cultura mexicana, se empieza con la creencia de tomar para ser bien macho y luego resulta que es para olvidar penas, es claro que las fiestas celebradas cada  año son como para que se recompense todo lo que se ha sufrido, todo lo que se ha llorado y para tapar todo lo que se nos sigue robando.

ACTITUDES HACIA LA SOCIEDAD. LA ESFERA MORAL.

Si se nos identifica con algo a todo mexicano es con la mordida, así es, la corrupción, la corrupción en que estamos enrollados a diario y lo que vemos como algo normal, y se menciona que hay distintos tipos de corrupción ejemplo: la mordida, el soborno, las violaciones a la constitución y nadie se da cuenta, la infidelidad conyugal, las personas que cobran sueldos sin trabaja, los fraudes y la evasión fiscal, las violaciones a todos los elementos que se nos establezcan, cinismos de nuestros propios gobernadores, y así podemos seguir hablando de una infinidades de cosas que sabemos que pasa, y no pasa nada. Se separa totalmente las dos esferas tanto la económica como la social.

EL MEXICANO ANTE LA MUERTE.

Atravez de aun nuestra poca cultura que nos queda y parece que se esta extinguiendo poco a poco, o más bien reemplazada por la del norte, lo que queda de nuestra cultura no cree tanto en la muerte plena, y una tradición muy grande es la del día de  muertos, donde se suponen que es el único día que les abre las puertas a los muertos para que regresen  a sus casas, y hasta se les celebra con una gran maravillosa fiesta. Para los aztecas la muerte era una parte que se tenía que cumplir en un ciclo de la vida, y que era un privilegio tenerla, y solo lo tenían los guerreros, las doncellas sacrificadas y los ancianos sabios. En la actualidad no todas las personas, pero alguna hasta le rezan, yo supongo que ahora ya no hay temor en morir, más bien existe la preocupación de como morir.

LA DEPENDENCIA ANCESTRAL.

A)   CUADRO GENERAL.

Por mucho tiempo la guerra, el levantarse fue la dependencia. Ya que nuestra cultura fue masacrada, se creó una nueva y se ha venido adaptándose a algo nuevo, ya que es muy fácil encontrarla ya que no se nos fue aceptada ni en la indígena ni en la criolla, se desarrollo y se creció imitando otras culturas. Lo que al parecer se ha hecho siempre.

Se menciona que el mexicano del México independiente acusa fuertes dependencias:

Dependencia al gobierno:    paternalismo, presidencialismo, mesianismo sexenal, centralismo exagerado, servilismo ante los poderosos.

Dependencia sobre lo divino o sobre lo natural:    providencialismo, devociones de cuño mágico, promesas al cielo para que se resuelvan conflictos, supersticiones, prácticas de magia, doctrinarismo dogmatico.

Dependencia a la familia:    padres sobreprotectores, padres dominantes, familias matriarcales, familias – clan (donde los hijos se quedan con los padres después de casarse), jóvenes que se casan y acuden a que sus padres u otros familiares los ayuden en el cuidado de sus hijos.

Dependencia del medio ambiente:    es normal que se dependa del medio ambiente, pero nuestra cultura se sobrepasa en algunos aspectos como en ;      frases de mande usted, donde se muestra la gran docilidad, se preocupa por el pasado en lugar de ver un mejor futuro, se resigna y se conforma con lo mas mínimo en una resolución de algún conflicto en lugar de afrontar de forma ágil y agresiva lo que nos genere ese problema, buscar y conseguir trabajos sencillos, mientras otras personas se ocupan de nosotros y en mantenernos, un trabajo donde solamente se cumpla las 8 horas y tener un sueldo establecido que genere que nos quedemos estancados y que no logremos avanzar.

Dependencia de las tradiciones:        dependemos demasiados a los aniversarios establecidos, para enseguida ir a descansar vacacionar, a que se exprese una persona rutinariamente, que sigamos a pie de la letra lo que estemos acostumbrados, y también sin saber el por que de no poder modificar  una fiesta, se queda siempre en el conformismo del que “asi lo hemos hecho siempre”, no se puede agrega o cambiar algo para mejorar algo, es muy difícil de que se acepte.

miércoles, 3 de octubre de 2012

Modelo de Burke- Litwin


Del


Del desempeño individual 

žEl Modelo Causal de Desempeño y Cambio Organizacional, también conocido como el Modelo de Burke y Litwin, sugiere interconexiones que plantean como se ve afectado el desempeño por factores internos y externos.
žOfrece un marco de referencia para evaluar dimensiones organizacionales y ambientales claves para un cambio exitoso y demuestra como estas dimensiones deben enlazarse causalmente para lograr un cambio en el desempeño.
žEl modelo causal enlaza lo que se entiende a partir de la práctica con lo que se conoce por la investigación y la teoría. Este modelo no solo examina como se enlazan entre sí diferentes dimensiones; también analiza como el medio externo afecta las diferentes dimensiones de una organización.
žEl modelo se concentra en proporcionar una guía para tanto el diagnóstico organizacional como para el cambio organizacional planificado y gestionado, mismo que muestra con claridad relaciones de causa y efecto.
Este modelo identifica las variables involucradas en la creación del cambio de primer orden o “cambio transaccional”  y de segundo orden o “cambio transformacional” .
žCambio de primer orden: cambio evolutivo y de adaptación, en el cual se cambian las características de la organización, su naturaleza la misma.
žCambio de segundo orden: cambio revolucionario y que se altera en formas significativas la naturaleza de la organización. 
Para el modelo es necesario distinguir entre:
1.Ambiente de la organización: evaluación colectiva de las personas acerca de la organización, si el  lugar es bueno o malo para trabajar, si es amistoso, frió, despreocupado, etc. Estas percepciones se basan en las prácticas gerenciales y en los sistemas y procedimientos organizacionales. Estos  cambian con los cambios en los procesos de la organización.
2.Cultura de la organización: evaluación colectiva de la organización , basada en valores, normas e hipótesis más profundos, perdurables y a menudo inconsciente.
žTransaccional / Transformacional: provienen de la investigación del liderazgo, donde algunos lideres son capaces de obtener resultados extraordinarios y otros no son capaces.
Lideres transformacionales: lideres que inspiran a sus seguidores a trascender su propio egoísmo en bien de la organización y son capaces de ejercer un efecto profundo y extraordinario en sus seguidores. Conduce a nuevos niveles de desempeño.
Lideres transaccionales: lideres que guían o motivan a sus seguidores en dirección de metas establecidas, aclarando los requerimientos del papel y de la tarea. Implica un justo intercambio entre líder y seguidor, que lleva a un desempeño “normal”.
žLas intervenciones dirigidas hacia liderazgo, la misión y la estrategia, y la cultura de la organización producen un cambio transformacional o en la cultura de la organización.
žLas intervenciones dirigidas hacia las practicas gerenciales, la estructura y los sistemas, producen un cambio transaccional o cambio en el ambiente de la organización.
žEl modelo gira alrededor de 12 dimensiones organizacionales:
žEntorno o ambiente externo
žMisión y estrategia
žLiderazgo
žCultura Organizacional 
žEstructura
žPrácticas de [Gestión][Administración] 
žSistemas
žClima de Unidad Laboral
žTarea y habilidades individuales
žNecesidades y valores individuales
žMotivación
žDesempeño individual y organizacional
žEl Modelo también distingue entre dinámicas transformacionales y transaccionales a nivel organizacional.


lunes, 27 de agosto de 2012

mision y vision


         Misión
La Facultad de Humanidades de la Universidad Autónoma de Campeche forma profesionales con niveles de licenciatura y posgrado en el área de las Ciencias Sociales y Humanidades; con un modelo centrado en el aprendizaje del alumno y con formación estratégica, innovadora y metodológica para la investigación y la docencia. Con programas académicos acreditados y acordes a las demandas actuales del campo laboral. Asimismo, para el engranaje de las actividades administrativas cuenta con personal en constante proceso de capacitación en las áreas del desarrollo humano y las herramientas de uso tecnológico-informático, comprometidos en todo momento con las funciones sustantivas de la universidad y el desarrollo sustentable de la región.
         Visión
En el año 2020 la Facultad de Humanidades es reconocida a nivel Estatal, Regional y Nacional, con programas educativos acreditados, cuerpos académicos consolidados, procesos de la gestión de la calidad certificados, financiamientos concurrentes del sector público, privado y social; regional y nacional, fomentando el carácter interdisciplinario a través de la enseñanza flexible y los valores éticos. Cuenta con prestigio y reconocimiento social por sus contribuciones pertinentes y profesionales en el ámbito de la investigación y la docencia; así como su interés en la promoción de la cultura, la salud y el desarrollo sustentable de la comunidad campechana orientada al crecimiento pleno y permanente de las potencialidades humanas.